Als je door mij gecoacht wordt, bepalen we eerst samen het doel van je coaching.
We beantwoorden onder meer de prachtige inzicht-vragen:

Welk doel dient het? Wat zal ik winnen of verliezen als ik het heb? En vervolgens:

• Wat zal er gebeuren als ik het krijg?

• Wat zal er niet gebeuren als ik het krijg?

• Wat zal er gebeuren als ik het niet krijg?

• Wat zal er niet gebeuren als ik het niet krijg?

Het resultaat van onze sessies zal (afhankelijk van je vraagstuk) zijn:

Je krijgt zicht op welke omgeving het beste bij je past.
Functioneer je beter alleen of in een team?

Je leert effectiever gedrag te ontwikkelen.
Hoe roep je door middel van de juiste woorden op wat je bij de ander wilt bereiken?
 

Je voelt wat je sterke kanten zijn en wat je nog kunt ontwikkelen.
Welke competenties of vaardigheden kun je versterken en welke zijn nog onderontwikkeld?

Je proeft wat je waarden in verschillende situaties zijn.

Ga je voor plezier, erkenning, ruimte, professionaliteit, warmte of ………….?

Je leert luisteren naar belemmerende overtuigingen en deze veranderen.
Hoe verander je de gedachte “ik doe het vast niet goed genoeg……?”

Je ontdekt wie je bent in verschillende situaties.

Ben je wel echt assistent-accountant of toch liever maatschappelijk werker?

Je gaat voelen hoe je inzichten bij kunnen dragen aan je persoonlijke missie.
Wat is je werkelijke passie, je roeping?

Lees hier referenties.